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Aspectos socieconomicos y ocupacionales del capital humano empleado en la cadena petroquimica-plástica de la industria manufacturera en Cartagena

Resumen

La cadena petroquímica-plástica abarca un importante número de industrias, para sus actividades demanda mano de obra, de la que se desconocen sus rasgos socioeconómicos y ocupacionales. El objetivo fue desarrollar una descripción de estos rasgos propios del capital humano empleado en la cadena petroquímica-plástica en Cartagena. La metodología fue descriptiva, de corte transversal y correlacional, basada en la Gran Encuesta Integrada de Hogares (GEIH). Se empleó el chi-cuadrado, Phi, V de Cramer y Lambda, en SPSS. Los resultados mostraron que las empresas constituyen uno de los conglomerados de mayor desarrollo industrial en el Caribe y el país, son generadoras de alto valor agregado, en donde la producción, las exportaciones y las importaciones presentaron una clara dinámica positiva. Los empleados fueron hombres, con edades de 30-49 años, jefes de hogar, profesionales, con adecuadas condiciones de salubridad, disponibilidad de servicios públicos y la configuración estructural del espacio habitable en sus viviendas. Siempre existe un contrato (por escrito e indefinido), con un ingreso de 1-2 SMLMV (mayor en hombres); el subempleo fue poco frecuente. Se concluyó que sexo, edad, nivel educativo y estrato guardan relación (de poca a muy buena), con: término del contrato, rango de ingresos, tiempo trabajando en la empresa, medio por el cual consiguió el empleo, horas trabajadas a la semana, deseo de cambiar el empleo actual y satisfacción con el mismo.