Franco Borré, David Antonio (Director)Romero Santamaria, Dewis EnriqueBarbosa Valeta, Oscar Luís2016-07-142016-07-142014T005.12 / R664https://hdl.handle.net/11227/2910http://dx.doi.org/10.57799/11227/8486Tesis (Ingeniero de Sistemas) -- Universidad de Cartagena. Facultad de Ciencias E Ingenierías Programa de Ingeniería de Sistemas, 2014El objetivo de este proyecto fue diseñar, desarrollar e implementar los módulos Nómina, Caja, Autorizaciones y Comité Técnico Científico para una mejor gestión de la Caja de Previsión Social de la Universidad de Cartagena. Siguiendo cada una de las fases de la metodología propuesta RUP, mediante trabajos de campo, entrevistas y encuestas a los diferentes usuarios. Por lo que se realizó una investigación con el fin plantear una solución a cada uno de los procesos administrativos que no tuvieran un sistema de información para su mejor desempeño en La Caja de Previsión Social de la universidad de Cartagena.application/pdfspahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0Diseño de softwareSistemas de informaciónTrabajo de grado - PregradoopenAccess