Morón Bermejo, Dayana (Docente)Ortiz Ortega, Odalis2016-06-222016-06-222010T361.4 / O85https://hdl.handle.net/11227/2890http://dx.doi.org/10.57799/11227/10871Tesis(Trabajador Social)--Universidad de Cartagena, programa de Trabajo Social, facultad de Ciencias Sociales y Educación, 2010El presente documento hace referencia al informe de gestión denominado “Fortalecimiento de los procesos metodológicos del componente de desarrollo humano y social en los proyectos del área de productividad de la Fundación Proboquilla, Cartagena Año 2009- 2010”. El proyecto se desarrollará a través de unos momentos ordenadores de la acción: reconocimiento institucional, contextualización de las comunidades, análisis situacional del problema a intervenir, programación del plan de acción, sensibilización y formación de los beneficiarios, trabajo en equipo con los coordinadores de área, evaluación de los procesos metodológicos, rendición del informe de resultados y socialización. Por otro lado el proyecto se encuentra estructurado en cuatro (4) componentes básicos para su ejecución: evaluación de procesos, desarrollo y crecimiento personal, calidad e impacto de la formación y fortalecimiento de los procesos metodológicos. Este proyecto de gestión surge de la necesidad que tiene la Coordinación del programa del área de productividad de la Fundación Proboquilla de contar con el apoyo del área social para fortalecer la parte de formación empresarial conjuntamente con la formación del ser; y es a sí, como inicia la ejecución del mismo, mediante la aplicación de una encuesta a algunos beneficiarios del área productiva, visitas domiciliarias, la participación activa de algunos directivos, y la participación de todos los actores sociales que colaboraron para que este proyecto se llevara a cabo.application/pdfspahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0Trabajo social de grupoTrabajo de grado - PregradoopenAccess