Lora Guzmán, Harold (Asesor)Lambis Araos, Rayssa MaríaFranco Villalobos, Ramiro2019-05-162019-05-162017T658.314 / L177https://hdl.handle.net/11227/8139http://dx.doi.org/10.57799/11227/3416Tesis (Administrador Industrial).--Universidad de Cartagena. Facultad de Ciencias Económicas. Programa de Administración Industrial, 2017El presente estudio tiene por objeto determinar cuáles son los factores de la motivación que inciden en el desempeño laboral de los empleados de COMPAS S.A., de acuerdo a la teoría de los dos factores de Frederick Herzberg.application/pdfspahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0Motivación del empleadoAdministración de personalMotivaciòn laboral - Empresa Compas S.AClima organizacionalTrabajo de grado - PregradoopenAccess