Factores de riesgo cardiovascular en los trabajadores del área de prevención y control de emergencias de Ecopetrol S.A
Anaya, Liseth M | 2017
Las enfermedades cardiovasculares son la principal causa de morbimortalidad en la mayoría de los países del mundo; en Ecopetrol en estudios realizados previamente se ha encontrado una alta incidencia de factores de riesgos y de morbilidad por estas causas especialmente en los trabajadores del área de prevención y control de emergencias, y en la actualidad se desconoce la distribución de dichos factores de riesgo cardiovascular y su impacto en estos trabajadores. Objetivos: El objetivo principal de esta tesis es estimar el riesgo cardiovascular en los trabajadores de ECOPETROL S.A, en la ciudad de Cartagena, en el área de prevención y control de emergencias. Materiales y Métodos: Se realizó un estudio transversal de prevalencia en la población de 24 a 50 años, trabajadores del área de prevención y control de emergencias de Ecopetrol con una muestra representativa de 52 personas sin enfermedad cardiovascular conocida, a quienes se les aplico una encuesta prediseñada con el fin de evaluar la prevalencia de los factores de riesgo cardiovascular; se midieron en sangre colesterol total (CT), HDL-c, LDL-c, triglicéridos (TGs) y glucosa; se tomaron valores de presión arterial, perímetro abdominal, talla y peso. Se interrogó el hábito de tabaquismo. Resultados: Los factores de riesgo Cardiovascular más importantes y los cuales representan una mayor prevalencia fueron Dislipidemia con 6% y Obesidad con 24%. Por un lado, los de menor prevalencia son el Tabaquismo (26%) e Hipertensión (6%). Conclusiones: Se encontró una baja prevalencia de factores de riesgo cardiovascular, así como también la baja probabilidad de sufrir una ECV a 10 años. Por lo tanto, la empresa debe establecer seguimiento y control para evitar que los trabajadores que actualmente tienen bajo riesgo, cambie su condición a alto riesgo y con ello un incremento de las enfermedades cardiovasculares a mediano y largo plazo.
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