El capital humano como estrategia de posicionamiento para Coomeva E.P.S. en la ciudad de Cartagena
Trabajo de grado - Pregrado
2009
Universidad de Cartagena
La organización evoluciona de acuerdo a las tendencias que marca la sociedad y el mercado, transformándose progresivamente a los cambios y situaciones con las que se enfrenta a través del tiempo, por esta razón cada factor productivo que la compone debe ser adaptable para ajustarse óptimamente a los mismos.
Hace algunos años, la organización solo consideraba como capital la maquinaria, la tecnología y la información, sin tener en cuenta que la clave de una gestión acertada esta en las personas que participan en ella, pues son estas las que dinamizan todos los procesos y de las cuales depende ofrecer productos y Servicios de calidad
Tesis (Administrador de Empresas).--Universidad de Cartagena. Facultad de Ciencias Económicas. programa de Administración de Empresas, 2009
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EL CAPITAL HUMANO COMO ESTRATEGIA DE POCISIONAMIENTO PARA COOMEVA EPS EN LA CIUDAD DE CARTAGENA.pdf
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